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股权咨询班_深圳国鼎股权事务咨询有限公司
深圳52培训网 > 深圳企业管理 > 深圳企业战略培训
  • 授课时间:2018-6-28
  • 授课对象:企业董事长、总经理、人力资源总监、财务总监及薪资福利经理、中高层管理人员等。
  • 网报价格:¥3600    课程原价:¥9800
  • 咨询热线:400-998-6158
  • 授课地址:深圳市福田区梅林路48号卓越梅林中心广场南区B栋1201B
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【课程背景】

企业如何进行股权设计,做好股权统筹布局,确保创始人的控制地位?

企业如何经过股权设计、公司治理设计来防止“野蛮人”敲门?

企业如何选择激励模式,让员工真正自动自发的为自己工作?

企业如何量身定制股权激励方案,让员工以股东的思维来经营公司?

企业发展过程中缺少发展资金,如何进行股权融资?

企业如何让股权成为人才、资金、资源的纽带,建立上下游股权联盟合作方式?

企业如何提升企业价值,建立长效激励机制?

【课程特色】

独家特色1——首家将股权激励与战略目标达成高度结合的课程,让激励有目标、有价值。

独家特色2——首家股权激励动态方案设计的课程,解决公司发展、人才发展与股权激励匹配不平衡的问题,推进企业股权激励的有效性。

独家特色3——独家研发的股权激励16定模型,帮助企业系统落地股权激励。

独家特色4——独家将股权激励与合伙人文化相结合,经过利益与文化双轨推动企业发展。

独家特色5——独家将多咨询落地工具应用到课程中,让标准化、工具化、软件化的实战落地工具加速方案形成。

【课程收益】

——授课专家十多年咨询经验,实战,有效;

——股权设计重要问题的分析和警示;

——实用的方案落地工具;

【培训特点】

团队式培训、一对一咨询定制方案——课程采用一边授课、一边现场咨询互动、一边制定方案的方式,每家企业都有咨询顾问老师在现场指导、答疑、现场设计股权激励方案。

【导师特点】

方案辅导专家均有十多年股权激励研究、培训、咨询实战经验,几百家非上市公司、新三板挂牌公司、上市公司股权激励项目的现场咨询案例,国内顶尖的股权激励实战专家。

授课对象

企业董事长、总经理、人力资源总监、财务总监及薪资福利经理、中高层管理人员等。

【课程大纲】

模块一:明确企业发展方向,彰显股权价值

模块二:股权发展的顶层设计,如何把握控制权,守住公司发展底线

1、股权结构设计:在企业初始阶段、创业期、发展期,引入资本上市期,如何筹划与设计公司股权架构,保证创始人控股地位

2、治理结构设计:如何有效设计公司“三会一层”,保证公司治理发展平衡

3、公司设定规则:如何设计无懈可击章程协议,并设置“防火墙”,保护创始人权益不受侵害

 

模块三:股权激励十六大模式解析

确定动态渐进模式

期权模式  

业绩股票模式

期股模式

超额分红模式

在职分红模式

限制性股票模式  

老员工激励模式

干股模式  

创业参股模式    

亲人分享模式  

集团股权置换模式

股票增值权模式

延期支付  

三维分配模式    

员工持股计划

 

模块四:股权激励设计实操十六定,方案全面系统,落地有保障

1、确定激励目的

2、确定股权架构

3、确定企业价值

4、确定治理规则

5、确定收益标准

6、确定财税筹划

7、确定激励对象  

8、确定激励模式

9、确定激励时间

10、确定激励数量    

11、确定激励来源

12、确定激励性质

13、确定激励条件

14、确定激励价格

15、确定激励合同   

16、确定激励文化

 

模块五:股权激励落地实操系统介绍

1、操作股权激励要做好哪些准备

2、股权激励实施过程中老板心态与员工的心理解读

3、股权激励方案落地实施的流程、工具与方法

4、股权激励落地过程中十大问题解析

 

模块六:股权激励典型案例分析

1、 知识密集型企业股权激励方案案例

2、生产制造型企业股权激励方案案例

3、平台模式型企业股权激励方案案例

4、上市公司激励计划方案案例

5、新三板挂牌企业股权激励计划方案案例

6、非上市公司股权激励方案案例

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  • 深圳国鼎股权事务咨询有限公司(简称:国鼎股权)是中国第一家股权事务服务机构,是中国首家“企业资本运营赋能平台”,专注于对企业资本运营过程中的一系列综合性事务提供赋能服务。
    “企业资本运营赋能系统”含人力资本赋能、组织系统赋能、资本增值赋能三大赋能体系。各体系分别围绕企业资本运营提供高价值赋能推动,人力资本赋能体系:股权激励、合伙人机制、职业发展体系;组织系统赋能体系:商业模式、战略规划、公司治理;资本增值赋能体系:资本路径、融资规划、并购重组。
    国鼎股权团队成员具备全科能力,成员拥有股权事务专家、投行、律师、会计师、管理咨询师等背景,且均有十年以上从业经验。在把控资本运营相关事务风险、提升资本应用能力并提高资本价值的过程中,为企业提供贴身、定制、陪伴式服务。
    “企业资本运营赋能平台”是推动企业由经营性思维走向治理性思维的重要动力,是解决人才、资金、资源与企业组织形成合力的重要保障。
    国鼎股权以企业价值发展为方向,以资本运营为驱动,以专业能力为依托,在企业资本运营过程中,为企业保驾护航!

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